Gesundheitsförderung

Bernd Kittlaus
Referatsleiter           
Telefon +49 36074 37561
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Nach der o.g. Rahmendienstvereinbarung ist im Geschäftsbereich eines Staatlichen Schulamtes eine verantwortliche Person für Gesundheitsmanagement zu beauftragen. Diese ist im Geschäftsverteilungsplan mit den Aufgaben verbindlich festgeschrieben. Der Verantwortliche für Gesundheitsmanagement ist das Bindeglied zu den Netzwerkstrukturen des Thüringer Ministeriums für Bildung, Jugend und Sport.

Konstanze Erben
Ansprechpartnerin für Pädagogengesundheit           
Telefon +49 36074 37548
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Sabine Schröder
Ansprechpartnerin für Pädagogengesundheit  
Telefon +49 3631 982930
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Sowohl das Zusammenführen aller am Prozess des Gesundheitsmanagements beteiligten Professionen im Schulamtsbereich Nordthüringen als auch die Planung, Steuerung und Evaluation von Fortbildungsangeboten, von gesundheitsthematischen Projekten und weiteren Maßnahmen für Lehrer*innen, Erzieher*innen, Lehramtsanwärter*innen, sonderpädagogische Fachkräfte und Führungskräfte obliegt den Koordinator*innen für Pädagogengesundheit. Sie arbeiten mit verschiedenen externen Einrichtungen im Gesundheitsmanagement eng zusammen.

Danielle Blanke
Koordinatorin für Betriebliches Eingliederungsmanagement
Telefon +49 36074 37415
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Im Rahmen des Betrieblichen Eingliederungsmanagements werden aktiv Beschäftigte betreut, die seit längerem Zeitraum arbeitsunfähig sind. Das BEM-Verfahren findet Anwendung bei allen Landesbediensteten in öffentlichen Schulen, die innerhalb von 12 Monaten ununterbrochen oder auch durch mehrmalige Krankschreibungen mehr als insgesamt 42 Tage (Mo-So) arbeitsunfähig waren. Der Arbeitgeber hat nach §84 Abs. 2 des Sozialgesetzbuches eine besondere Fürsorgepflicht gegenüber den Langzeiterkrankten und hat BEM-Verantwortliche mit dieser Aufgabe betraut.

Die erkrankten Mitarbeiter*innen werden unterstützt durch eine individuell abgestimmte Beratung einen angemessenen Wiedereinstieg nach ihrer Arbeitsunfähigkeit zu finden bzw. einer erneuten Arbeitsunfähigkeit vorzubeugen. Dazu wird den langzeiterkrankten Mitarbeiter*innen zunächst ein vertrauliches persönliches Gespräch angeboten und gemeinsam werden Gegebenheiten der Arbeitsumgebung besprochen, der Arbeitszufriedenheit und gegebenenfalls der Arbeitsbeziehungen, um mögliche Gründe der Arbeitsunfähigkeit, die auch im privaten Umfeld des Langzeiterkrankten entstanden sein können, sichtbar zu machen.

In dieser vermittelnden Funktion wird auf Wunsch der Langzeiterkrankten mit Dienstvorgesetzten, Interessenvertretungen oder externen Partnern zusammengearbeitet.

Katrin Plescher
Fachkraft für Arbeitssicherheit
Telefon +49 36074 37551
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Die Themen Sicherheit und Arbeitsschutz in den Schulen wird durch die Fachkraft für Arbeitssicherheit bearbeitet.

Informationen für Schulämter und Schulen zu Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit

Evelyn Tiller
Koordinatorin Lehrerbildung
Telefon +49 36074 37590
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Im Rahmen der Thematik „Gesundheitsmanagement“ und „Pädagogengesundheit“ werden schulamtsbezogene Fortbildungen zu verschiedenen Themen und für unterschiedliche Zielgruppen (Schulleitungen, Mitglieder der örtlichen Personalräte, Lehkräfte, Erzieher*innen) angeboten. Die Veröffentlichung der Veranstaltungen erfolgt im Thüringer Schulportal.

Auch über das schulinterne Fortbildungsbudget und das Schulbudget können Anliegen der Gesundheitsförderung für Lehrkräfte an einer konkreten Einzelschule bedient werden.

Werner Schwiefert
Schwerbehindertenvertreter
Telefon +49 36074 37416
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Die Schwerbehindertenvertretung hat die Eingliederung Schwerbehinderter zu fördern, deren Interessen im Betrieb zu vertreten sowie beratend und helfend zur Seite zu stehen. Dies bezieht sich auf alle Angelegenheiten, welche den Einzelnen als auch die Schwerbehinderten als Gruppe betreffen.

Die Schwerbehindertenvertretung ist eine eigene Institution, deren Grundlage das Schwerbehindertengesetz ist. Die Schwerbehindertenvertretung hat darüber zu wachen, dass die für die Schwerbehinderten geltenden Gesetze und Verordnungen eingehalten werden.

Kerstin Lengefeld
Vertreterin des Bezirkspersonalrates
Telefon +49 36074 37417
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Rinaldo Schaller
Vertreter des Bezirkspersonalrates
Telefon +49 36074 37417
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Der Bezirkspersonalrat des Schulamtes Nordthüringen ist durch zwei Mitglieder im Gesundheitsmanagement vertreten. Hier bringt er die Interessen der Kolleg*innen aller Schularten des Schulamtsbereiches ein und hält Kontakt zu den örtlichen Personalräten der Schulen.

Elke Müller
Gleichstellungsbeauftragte
Telefon +49 36074 37553
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Sophie Lachmann
Referentin
Telefon +49 36074 37575
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Die Referent*innen des Schulpsychologischen Dienstes erfüllen beratende, diagnostische und präventive Aufgaben. Sie unterstützen durch fachkompetente Beratung die pädagogische Arbeit an den Schulen.

Speziell zum Thema Gesundheitsmanagement zählen u.a. Einzelfallberatung  und -coaching, die Beratung und Begleitung im Rahmen von Team- und Schulentwicklungsprozessen, (schulinterne) Fortbildungen zu pädagogisch-psychologischen Themen (z. B. Kommunikation, Stressbewältigung, Arbeit und Gesundheit im Lehrerberuf - AGIL), Mediation sowie die Moderation kollegialer Beratungen zum Umgang mit herausfordernden Schüler*innen, Eltern, Kolleg*innen.

Jörg Druselmann
Koordinator für Schulsport und schulsportliche Wettbewerbe
Telefon +49 36074 37592
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Im Bereich Schulsport werden die Aktivitäten im Schulsport, in der Zusammenarbeit mit den Kreissportbünden der Landkreise sowie die Schulsportkoordinatoren für den Bereich des Schulamts Nordthüringen vorgestellt.

N. N.
Ansprechpartner*in für Suchtprävention und Suchtkrankenhilfe

Wenden Sie sich aktuell bei Anfragen bitte an die Referentinnen im Schulpsychologischen Dienst Frau Carmen Ritter oder Frau Anna Hartung.

Suchtprävention und Suchtkrankenhilfe ist ein Beratungsangebot an von einer Abhängigkeit bedrohte oder betroffene Beschäftigte. Suchtgefährdete Beschäftigte können so frühzeitig sachkundige Hilfsangebote erhalten, um sich nicht im Suchtkreislauf zu verlieren. Eingeschlossen sind auch die Unterstützung des eigenverantwortlichen Handelns in Verbindung mit Missbrauchs- und Suchtproblemen, die Begleitung während und nach einer Therapie sowie bei der Wiedereingliederung. Individuell werden Ort und Zeit für die Beratung und Begleitung mit dem Betroffenen vereinbart.